وصف البرنامج:
تسعى دورة تطوير مدراء الإدارات إلى تعزيز مهارات القيادة والإدارة لدى المدراء، وتمكينهم من اتخاذ قرارات استراتيجية وفعالة تساهم في تحسين أداء الفرق التي يشرفون عليها. تركز الدورة على تطوير القدرات القيادية من خلال فهم عميق لمبادئ القيادة الحديثة وإدارة الفرق في بيئات العمل الديناميكية والمتغيرة.
أهداف البرنامج:
تهدف هذه الدورة إلى تطوير ورفع مستوى مهارات وقدرات مدراء الإدارات، لتمكينهم من تحسين الأداء التنظيمي واتخاذ قرارات إدارية فاعلة في ظل بيئة عمل متقلبة وتحديات متزايدة. كما تسعى الدورة إلى تزويد المشاركين بفهم شامل لمبادئ القيادة وإدارة الفرق، وتنمية مهارات التواصل وحل المشكلات، وتعزيز التفاعل الإيجابي مع الفرق لتحقيق النجاح والتميز في مجال الإدارة.
الفئة المستهدفة:
1-مدراء الإدارات والفرق في مختلف القطاعات.
2-القادة والمشرفون الراغبون في تطوير مهاراتهم الإدارية والقيادية.
3-الموظفون الذين يطمحون لتولي مناصب قيادية مستقبلًا.
4-المهتمون بتطوير الأداء التنظيمي وتحسين بيئة العمل.
تفاصيل الدورة
وصف البرنامج التدريبي:
يهدف البرنامج إلى تمكين المشاركين من اكتساب مهارات التواصل الفعّال، إدارة الوقت، وحل المشكلات المعقدة، بالإضافة إلى تنمية مهارات التعامل مع التحديات التنظيمية وتحفيز فرق العمل لتحقيق الأهداف المؤسسية. كما يركز على تطوير الوعي الذاتي وتعزيز الكفاءات الشخصية التي تؤثر إيجابيًا على الأداء الإداري والتنظيمي.
الأهداف التفصيلية للبرنامج التدريبي:
1-تطوير مهارات القيادة الفعّالة واتخاذ القرارات الاستراتيجية.
2-تعزيز مهارات الاتصال الفعّال والتواصل بين الفرق المختلفة.
3-تحسين إدارة الوقت وزيادة الإنتاجية الشخصية والتنظيمية.
4-تعميق الفهم بالمفاهيم والأساليب الحديثة في إدارة الأعمال.
5-تحفيز وتمكين الفرق وتطوير المواهب داخل المؤسسة.
6-تحقيق التوازن بين الأهداف الشخصية والمؤسسية لتعزيز الأداء العام.
